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孫向一參加復旦經營者心理學高級研修班
  8月20日,集團人力資源部副部長孫向一赴上海參加了復旦大學第三期經營者心理學高級研修班。本期研修班培訓共分八次進行,本次是第一次,每次培訓兩天。    復旦大學經營者心理學高級研修班培訓內容涉及人格心理學、情商心理要素、行為心理學等八個心理學領域,課程設置突出實用性和操作性,可以系統提升企業管理者的綜合心理素質和管理水平,對集團穩步推進實施2010—2012人力資源建設綱要具有積極作用。
23 2011-08
集團建立月度質量安全通報制度
  為進一步加強集團質量安全管理,集團副董事長、總經理劉金濤于8月22日在第二會議室主持召開會議,研究決定建立月度質量安全通報制度并于9月1日開始施行,由集團董事、副總經理、總工程師孫永章總負責,工程管理部具體實施。   劉金濤在會上提出,今后要進一步加大對各項目部質量安全工作的檢查力度,對各項目在質量安全管理方面好的做法和存在的問題進行匯總,總結經驗加以推廣,分析問題并提出整改和預防措施,對相關項目、分公司及責任人按月度有針對性地進行通報。他強調,這項制度既要在堅持中落實又要在落實中逐...
22 2011-08
劉金濤主持召開內蒙古聯邦制藥項目總結會
  近日,集團副董事長、總經理劉金濤在內蒙古聯邦制藥項目部主持召開了項目總結會議,對項目部取得的成績給予了充分肯定,對6-APA項目安裝工程榮獲河北省優質工程獎表示祝賀,對項目全體人員予以表揚。    早在2003年,我集團和聯邦制藥集團就開始了項目建設上的合作,從聯邦制藥成都項目到內蒙古項目,雙方誠信合作,互惠共贏,建立了良好的合作伙伴關系。2007年4月,內蒙古聯邦制藥項目開始進場施工,已經完成了三期工程的建設。項目部始終堅持用戶第一、質量第一的方針,積極開展"為用戶服務,...
18 2011-08
內蒙古聯邦制藥項目加強后勤保障促生產
  近期,集團電氣公司內蒙古聯邦制藥項目采取多項措施加強后勤保障,促進了項目施工生產。    項目部加強食堂管理,完善落實各項食堂管理制度,嚴把食品衛生質量關,安排專人監督檢查食堂環境衛生,在征求員工意見的基礎上增加了飯菜樣式,讓員工們吃得放心、吃得舒心。今年7月底,項目部結合搬遷重新改造了食堂、新建了餐廳,就餐環境更加衛生、舒適;新建了淋浴室,保證員工能夠洗上熱水澡。    項目部根據實際情況采取措施做好防暑降溫工作,發放了防暑降溫物品,在辦公室準備了藿香正氣水...
16 2011-08
李少華將赴北京大學攻讀EMBA學位
 近日,李少華同志被北京大學光華管理學院高級管理人員工商管理碩士(EMBA)2011年秋季班錄取,將于9月1日赴京攻讀EMBA學位。  李少華將赴北京大學攻讀EMBA學位   李少華同志主要負責集團安裝工程公司的全面工作,他才思敏捷、果斷干練,工作中克己奉公、任勞任怨,得到集團董事會的高度認可。在他的領導下,集團安裝工程公司承建的呼倫貝爾北方藥業項目、河北鋼鐵集團衡水板業有限公司項目、河冶科技股份有限公司項目均高效地完成了各項目標任務,得到業主的充分肯定,使天俱時品牌...
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